Page 33 - Журнал ПРАВОсоветник №3 (80), 2019
P. 33

трудовые правоотношения



                      Все  остальные  «особые»  категории  ра-  «О  воинской  обязанности  и  военной
                      ботников вряд ли могут работать у пред-  службе»,  а  также  п.  9  Положения  о  во-
                      принимателя (летный персонал, сотруд-   инском учете, утвержденного Постанов-
                      ники полиции, военнослужащие, экипа-    лением  Правительства  РФ  от  27.11.2006
                      жи судов и т. д.).                      №  719  «Об  утверждении  Положения  о
                      В отдельных случаях с учетом специфи-   воинском учете».
                      ки работы ТК РФ, иными федеральными  С тем, что индивидуальные предприни-
                      законами, указами Президента РФ и по-   матели  не  могут  привлекаться  к  ответ-
                      становлениями  Правительства  РФ  мо-   ственности за неведение воинского уче-
                      жет  предусматриваться  необходимость  та,  согласны  и  арбитры,  на  что,  в  част-
                      предъявления при заключении трудово-    ности, указывает Постановление Прези-
                      го договора дополнительных документов.  диума ВАС РФ от 14.04.2009 № 13798/08
                      Например,  если  речь  идет  о  приеме  на   по делу № А33-4142/2008.
                      работу иностранца, то вместе с указан-  Если  документы,  предъявленные  соис-
                      ными  документами  соискатель  должен  кателем при приеме на работу, не вызы-
                      предоставить  коммерсанту  разрешение  вают  сомнений,  а  кандидат  «устраива-
                      на  работу  или  патент.  На  это  указыва-  ет» коммерсанта, то стороны заключают
                      ет  п.  4  ст.  13  Федерального  закона  от  трудовой договор.
                      25.07.2002 № 115-ФЗ «О правовом поло-   В  том  случае,  если  работа  у  коммер-
                      жении  иностранных  граждан  в  Россий-  санта  является  для  соискателя  первым
                      ской Федерации».                        местом  работы,  то  оформить  трудовую
                      Практика говорит о том, что обычно при  книжку придется самому индивидуаль-
                      трудоустройстве  к  коммерсанту  соис-  ному  предпринимателю,  на  это  прямо
                      катели  предъявляют  паспорт,  трудо-   указано в ст. 65 ТК РФ. То же самое ка-
                      вую  книжку,  страховое  свидетельство,  сается  и  страхового  свидетельства  обя-
                      документ об образовании, а также иные  зательного  пенсионного  страхования.
                      необходимые документы в случае, если  Согласно  ст.  303  ТК  РФ  работодатель
                      сфера деятельности бизнесмена требует  —  индивидуальный  предприниматель
                      их наличия.                             обязан:
                      Так,  например,  при  приеме  на  работу   •оформить трудовой договор с работни-
                      продавца  продовольственных  товаров      ком в письменной форме;
                      бизнесмен  может  потребовать  от  соис-  •уплачивать  страховые  взносы  и  дру-
                      кателя  медицинскую  книжку,  при  тру-   гие обязательные платежи в порядке и
                      доустройстве водителя — водительское      размерах,  которые  определяются  фе-
                      удостоверение,  из  которого  следует,    деральными законами;
                      что  соискатель  вправе  работать  на  том  •оформлять  страховые  свидетельства
                      транспортном средстве, которым он бу-     обязательного  пенсионного  страхова-
                      дет управлять.                            ния  для  лиц,  поступающих  на  работу
                      А  вот  требовать  от  будущего  работни-  впервые.
                      ка  предъявления  документов  воинского  Содержанию трудового договора, как из-
                      учета,  установленных  для  военнообя-  вестно, посвящена ст. 57 ТК РФ, в соот-
                      занных и лиц, подлежащих призыву на  ветствии с которой в трудовом договоре
                      военную  службу,  предпринимателю  не  между  работником  и  индивидуальным
                      нужно, т. к. обязанность по организации  предпринимателем указываются:
                      и ведению воинского учета граждан рас-  •фамилия,  имя,  отчество  работника  и
                      пространяется  лишь  на  юридических      фамилия,  имя,  отчество  работодателя
                      лиц.  На  это  указывает  п.  7  ст.    8  Феде-  (индивидуального  предпринимателя),
                      рального  закона  от  28.03.1998  №  53-ФЗ   заключивших трудовой договор;


                                                                                                      31
   28   29   30   31   32   33   34   35   36   37   38