Page 7 - Pravosovetnik 07-08-2020
P. 7
обзор законодательства
Центробанк в очередной раз снизил ключевую ставку Таким образом, ее значение с 27 июля —
Банк России понизил ключевую ставку на 0,25 4,25%.
процентных пункта. Информация Банка России от 24.07.2020
Росстат разъяснил, как заполнить форму П-4 в связи человеко-часов. То же самое касалось не-
с нерабочими днями и доплатами за борьбу с коро- рабочего дня 24.06.2020 и нерабочих дней с
навирусом 30 марта по 8 мая 2020 года, а также нерабо-
Стимулирующие выплаты медработникам за чих дней, объявленных с 11.06. 2020 в некото-
работу в условиях борьбы с коронавирусом рых субъектах РФ.
включают в фонд начисленной заработной Письмо Росстата от 08.07.2020 № 07-07-
платы. Это графы 7, 8 и 9 формы П-4; 2/3061-ТО «О порядке заполнения формы
В графы 5 и 6 формы П-4 в том числе нужно федерального статистического наблю-
включать данные по сотрудникам, которые дения № П-4 «Сведения о численности и
работают удаленно; заработной плате работников». Письмо
Нерабочий день 01.07.2020 в случаях, ког- Росстата от 08.07.2020 № 1540/ОГ «О за-
да сотрудники фактически не работали, полнении формы № П-4 «Сведения о числен-
не включают в количество отработанных ности и заработной плате работников»
Работник не может вернуться к ведению бумажной ся в процессе его дальнейшей трудовой дея-
трудовой книжки после отказа от нее тельности.
Ведомство разъяснило: если работник отка- Поэтому вернуться к ведению бумажной
зался от ведения бумажной трудовой книжки, книжки работник не может даже на новом
работодатель сообщает об этом в ПФР. месте работы.
Такая информация содержится на индивиду- Письмо Минтруда России от 03.07.2020
альном лицевом счете работника и не меняет- № 14-2/ООГ-10180
Минтруд предложил отказаться от обязательного пе- в случае сохранения условий и организации
риодического проведения специальной оценки усло- труда на данном рабочем месте. Работодатель
вий труда, если за прошедший период условия не из- сможет не проводить специальную оценку по
менились истечении срока действия декларации, если
условия труда на рабочих местах не измени-
Речь идет о поправках в Федеральный за-
кон «О специальной оценке условий труда». лись.
Российская трехсторонняя комиссия по регу- Вместе с тем, если условия труда изменились,
лированию трудовых отношений поддержа- на производстве были выявлены нарушения
ла данную инициативу Минтруда России по правил охраны труда, имели место несчаст-
снижению административной нагрузки на ные случаи на производстве или были вы-
предприятия. явлены профзаболевания сотрудников из-за
воздействия вредных производственных фак-
Сейчас период действия декларации соответ-
ствия условий труда нормативным требова- торов, то необходимость проведения внепла-
ниям охраны труда составляет пять лет. По новой специальной оценки условий труда со-
истечению этого срока необходимо проводить храняется.
обязательную специальную оценку условий Информация Минтруда России от
труда и продлевать ее срок даже в том случае, 28.07.2020 «Работодатели и профсоюзы
если за это время не было выявлено каких- поддержали инициативу Минтруда по
либо нарушений. Поправками предлагается сокращению административной нагрузки
установить бессрочное действие декларации на предприятия» ПС
5