Минфин разъяснил применение бюджетной классификации при оплате больничного бывшему работнику

Ведомство напомнило, что работодатели должны выплачивать пособие по временной нетрудоспособности бывшему работнику, если он заболел или получил травму в течение 30 календарных дней после увольнения. Это пособие выплачивается частично за счет средств ФСС РФ, частично — за счет средств работодателя.

Расходы на выплату пособия бывшему работнику, как указал Минфин, в соответствии с Указаниями N 65н отражаются так:
- за первые три дня нетрудоспособности — по виду расходов 321 «Пособия, компенсации и иные социальные выплаты гражданам, кроме публичных нормативных обязательств». В бюджетном учете такие затраты относятся на подстатью 263 «Пенсии, пособия, выплачиваемые организациями сектора государственного управления» КОСГУ;
- за остальной период начиная с четвертого дня временной нетрудоспособности — по элементу вида расходов для отражения взносов по обязательному социальному страхованию на выплаты по оплате труда (денежного содержания) и иные выплаты работникам. Отметим, что Минфин в письме упоминает элемент вида расходов 149, который применяют государственные внебюджетные фонды. Но разъяснение ведомства могут учитывать и учреждения, используя элемент вида расходов 119, и государственные и муниципальные органы, применяя элемент вида расходов 129. В бюджетном учете затраты на выплату пособия по больничному начиная с четвертого дня относятся на подстатью 213 «Начисления на выплаты по оплате труда» КОСГУ.

Документ: Письмо Минфина России от 06.04.2017 N 02-05-10/20354